一人は「専門性があってよかったね」というタイプ。
もう一人は「学歴あって良かったね」というタイプ。
知らない間に差別されている昨今の就職活動。実態を聞いて、保護者は唖然としていたように思います。しかし、これが現実…　本当に良かったとお言葉を頂きました。

私と言えば、2人のプレゼンを聞いて、ここまで大人になって成長してくれるんだなぁと、感動していました。昔から知るスタッフですからね、それは嬉しいものです。

しかし、私達の結論は、
「就職はテクニックじゃない」
「就職セミナーって、何だよそれ(笑)」
「就職活動なんて自分でやれよ」
です。

出来ない人がいるのは分かります。
構造的な問題ですから、「根性がない」「やる気が無い」では解決しない問題であることは当然承知しています。

しかし、「そんなことは自分でやるのがあたりまえだろ？」という常識と実力を持つ子を育てることが私達の使命だと、改めて感じました。